Kieler Tiefbauamt sucht frische Köpfe

Starten Sie bei uns als 


Arbeiter*in für die Beschilderung

  • EG 4 TVöD
  • Vollzeit, Teilzeit
  • befristet
  • ab 01.02.2027

Befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung

Was zu tun ist

  • Montage, Wartung/Schadensbehebung und Pflege von Verkehrszeichen in einfachen Fällen
  • Aufstellen von Verkehrszeichen für Veranstaltungen
  • Absicherung von Gefahrenstellen
  • Kfz-Pflege

Was Sie mitbringen

  • Führerschein. Führerschein Klasse C1E
  • Erfahrung. Mindestens 2 Jahre Erfahrungen im Führen von Kfz

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Sie auszeichnet

Sie sind in der Lage flexibel auf sich verändernde Gegebenheiten zu reagieren und in der Lage, selbständig angepasste Maßnahmen zu ergreifen. Darüber hinaus verfügen Sie über technisches Verständnis.

Gut zu wissen

Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei zu erreichen. Im Rahmen der Tätigkeit kann es zum Heben und Tragen schwerer Lasten (bis zu 30 kg) kommen.

Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des TVöD und ist der aktuellen Entgelttabelle für den Bereich Verwaltung, IT und Ingenieurwesen zu entnehmen. 


Was wir bieten

  • Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten:

    Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 45 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben

  • Betriebliche Gesundheitsförderung:

    Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote

  • Erholung:

    30 Urlaubstage und in vielen Bereichen zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei

  • Mobilitätsförderung:

    Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket

  • Vorsorge:

    Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

  • Entspannt unterwegs:

    Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege

  • Sicherheit:

    Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen

  • Vielfalt:

    Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft

  • Nähe zum Meer:

    Da arbeiten, wo andere Urlaub machen

  • Sinnstiftende Aufgabe:

    Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen

Interessiert? - Wir auch.

Gern möchten wir Sie kennenlernen!
Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen – daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze. 

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 06.12.2026 die Referenznummer 04455 an und fügen ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.


Ihr Kontakt bei fachlichen Fragen: Knud Vosgerau 0431 901-7355    

Ihr Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren und Bewerbungsprozess: 
Kristin Rieken
Recruiting
Tel: 0431 901-2285


Werden Sie Teil des Teams.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung