Kieler Amt für Tiefbau sucht frische Köpfe

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Elektroniker*in Straßenbeleuchtung

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Die Landeshauptstadt Kiel verfügt über ein Beleuchtungsnetz von ca. 19.700 Leuchtstellen mit ca. 21.700 Leuchten und einem Anschlusswert von ca. 1,3 Megawatt. Geschaltet und gesteuert wird die Straßenbeleuchtung von 270 Schaltstellen über ein eigenes Kabelnetz und einem Dämmerungsschalter, der über ein digitales Signal die Schaltung auslöst. In der Zeit von 23:00 - 05:00 Uhr wird ein Teil der Straßenbeleuchtung abgeschaltet bzw. alle neuen LED-Leuchten werden auf 50 % der Leistung reduziert. Derzeit wird die Straßenbeleuchtung noch durch einen Betriebsführer betrieben. Künftig übernehmen wir als Landeshauptstadt Kiel diese Aufgabe selbst.

Deine Arbeit macht Kiel jeden Abend ein Stück heller:

Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Neuaufbau an/von Anlagen der Straßenbeleuchtung (z.B. Beleuchtungskörper, Masten und Schaltschränke):

• Arbeiten gemäß technischen Richtlinien, Normen (z.B. VDE 0100) und nach Herstellervorgaben durchführen
• Betriebssicherheit sicherstellen durch regelmäßige örtliche Prüfung (z.B. Sichtprüfung und Messungen) und regelmäßige Eigenwartung (z.B. Lampenwechsel)
• Inbetriebnahme von LED-Beleuchtungsschaltsystemen incl. der Cloudanbindung und Digitalrückmeldungen. Fehlersuche und enge Abstimmungen mit den Projektingenieur*innen.

Fehleranalyse und Entstörung von Anlagen der Straßenbeleuchtung:

• Ausgefallene Anlagen und Teileinrichtungen, insbesondere bei Verkehrssicherungspflicht, unverzüglich reparieren (z.B. Beleuchtungskörper, Masten und Schaltschränke)
• Störungen der Kabelverbindungen (auch von in der Erde liegenden Kabelverbindungen und Muffen) einmessen und lokalisieren, z.B. mit Stoßgenerator oder Impulsreflektionsmessung)
• Behebung von Unfallschäden und Sachbeschädigungen an Beleuchtungskörper, Masten und Schaltschränken
• Bereitschaftsdienst für die Erstentstörung oder Unfallschäden

Bauüberwachung und technische Abnahme neuer und umgebauter Anlagen der Straßenbeleuchtung (gemäß HOAI)

• Baustellen mit Anlagen der Straßenbeleuchtung und Koordinierung entsprechender Tiefbauarbeiten einschließlich Sicherstellung der Verkehrssicherungspflicht

• Ausbildung. abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung als:
• Elektroniker*in – Betriebstechnik
• Elektroniker*in – Energie- und Gebäudetechnik

• Erfahrung. Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Vor- und Ausbildung
• Fachlichkeit. Kenntnisse der VDE 0100 (technische Ausführung, technische Abnahme und Betrieb) und Kenntnisse über die eingesetzten EDV-Systeme (z.B. VIS, Beleuchtungsprogramme zur Betriebsführung und Datenbanken) sind erforderlich bzw. die Bereitschaft sich die notwendigen Kenntnisse kurzfristig anzueignen.      
  
• Führerschein. Führerschein Klasse B sowie und die Bereitschaft, Dienstwagen und Hubsteiger zu führen

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.

Was Dich auszeichnet:

Du verfügst über eine hohe Belastbarkeit und besitzt die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen. Ein hohes technisches Verständnis rundet dein Profil ab.

Gut zu wissen:

Am 19. Mai 2026 veranstalten wir um 17 Uhr eine digitale Infoveranstaltung, um uns und unsere Aufgaben vorzustellen. Schalte dich dazu, um uns kennenzulernen und deine möglichen Fragen loszuwerden. Wir freuen uns auf einen tollen Austausch!
https://kiel-de.zoom.us/j/68225323096?pwd=4f85HR4Ih4bStbMel9GJquvv4UWQZo.1

Du hast noch nicht genug? Mehr zu uns und weitere Stellen im Bereich der Straßenbeleuchtung gibt es hier: www.kiel.de/stadtbeleuchtung

Die Stellen sind teilbarunter der Voraussetzung der Arbeitsplatzteilung.

Die Einsatzorte sind nicht immer barrierefrei.

Es kommt zu Arbeiten im fließenden Verkehr, bei Lärm und im Freien und zum Teil in großen Höhen im Hubsteiger. Es müssen schwere Lasten gehoben und getragen werden (bis zu 25 kg). Die Arbeiten erfolgen unter Berücksichtigung der Verkehrssicherungspflichten (z.B. Steiger im Knotenpunktbereich bei Beleuchtungsanlegen auf Mittelinseln).

Im Rahmen von Beleuchtungsprüfungen finden die Tätigkeiten auch bei Dunkelheit / in den Abendstunden statt.

• Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten:

  Umfangreiches Fortbildungsangebot intern sowie extern für eine vielfältige Zukunft in über 42 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Eigenbetrieben

• Betriebliche Gesundheitsförderung:

  Beteiligung an Hansefit-Beiträgen sowie weitere externe und interne Sport- und Fitnessangebote

• Erholung:

  30 Urlaubstage und zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei
  

• Mobilitätsförderung:

  Zuschuss für Fahrräder, E-Bikes, Job- oder Deutschlandticket

• Vorsorge:

  Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  

• Entspannt unterwegs:

  Carsharing oder Nutzung der Kieler Sprottenflotte für Dienstwege
  

• Sicherheit:

  Sicherer Arbeitsplatz auch in Krisen

• Vielfalt:

  Safer-Space für eine vielfältige, inklusive Belegschaft

• Nähe zum Meer:

  Da arbeiten, wo andere Urlaub machen

• Sinnstiftende Aufgabe:

  Aktive Mitarbeit an der Gestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft für alle Kieler*innen